HelperGood
Аутсорсинг. Лизинг персонала.
 
 
 

В современном мире компании сталкиваются с настолько высокой конкуренцией, что выживают и становятся успешными лишь те организации, которые ведут бизнес наиболее эффективно, добиваясь снижения операционных издержек при сохранении высокого качества товаров и услуг. Одной из наиболее современных и успешных бизнес-моделей, позволяющих достичь реальных конкурентных преимуществ, является аутсорсинг, в том числе и аутсорсинг персонала, или аутстаффинг.

Есть три вида аутстаффинга — лизинг персонала, подбор временного персонала и выведение персонала за штат. В первом случае возникают такие отношения, когда компания заключает трудовой договор с работником от своего имени, после чего направляет его на работу на срок более 3 месяцев. Временный персонал подбирается для краткосрочных проектов — от одного дня до 3 месяцев. Как правило, это персонал, который набирается на период болезни или отпуска одного из штатных сотрудников, а также администраторы и обслуживающий персонал на выставках, ярмарках, конференциях. Выведение персонала за штат означает то, что компания не подбирает персонал, а оформляет в свой штат уже имеющихся сотрудников компании-клиента, которые при этом остаются на прежнем рабочем месте.

Аутсорсинг персонала

Услуга «Аутсорсинг персонала», произошла от древнеримской традиции перекупки рабочих. Многочисленные исторические факты, которые были описаны в древних свитках, подтверждают, что арендованные рабочие занимались не только сельскохозяйственной деятельностью, а военной и даже гладиаторской. Именно в Риме скупали рабочих крестьян у рабовладельцев для строительства всем известного в наше время коллизия (Colosseum). На арене которого сражались узники тюрем, военнопленные и рабы.

Само словосочетание Аутсорсинг персонала произошло от латинского out, что означает из вне, source – исток, а personal – личный. Переводя это словосочетание на русский язык получаеться следующая фраза, привлечение к работе внешние ресурсы подрядных компаний. Существуют наиболее распространенные разновидности данной услуги.

Лизинг персонала

Staff leasing – предоставление заказчику в аренду штатный персонала (лизинг персонала) на длительный срок не менее трех месяцев. Лизинг персонала выгоден при условии формирования штата сотрудников для открытия нового филиала в другом городе.

Outsourcing – заключения подрядного договора с аутсорсинговой компанией на услуги подбора и предоставления персонала в аренду для оптимизации рабочих процессов на предприятии клиента (аутсорсинг персонала). Выбирая услугу аутсорсинг персонала, заказчик в большинстве случаев предполагает решение ряда ритейловых, складских и логистических задач.

Outstaffing – самый сложный но очень востребованный процесс по направлению предоставления персонала в аренду. Аутстаффинг персонала подразумевает вывод собственных сотрудников за штат своей компании. Выбирая услугу «Аутстаффинг персонала» клиент освобождает себя от многочисленных хлопот, перекладывая все на аутсорсинговую компанию.

Аутсорсинг и Лизинг персонала в России с каждым годом набирает обороты и уже сегодня можно смело сказать, что арендованные кадры от аутсорсинговой компании HelperGood помогают приумножать доходы многим крупнейшим фирмам в различных сферах бизнеса. Созданные законодательные нормы позволяют людям из регионов работать на самых элитных коммерческих объектах Москвы, зарабатывая хорошие деньги.

Аутсорсинговая компания HelperGood помогает зарабатывать целым семьям, обеспечивая своих сотрудников временным жильем, фирменной одеждой, ежедневным трансфером до объекта заказчика и конечно суточными денежными средствами. Проводя различные тренинги и курсы повышения квалификации, аутсорсинговая компания HelperGood повышает уровень предоставляемых услуг, предлагая своим заказчикам только опытный персонал.

- заполнить анкету соискателя
- оставить заявку на персонал
- рассчитать стоимость услуг
Тел. 8-800-222-06-11
info@helpergood.ru

Наши клиенты:


Благодарственные письма:

ООО HelperGood 2012 - 2016
Все права защищены законами РФ
Яндекс.Метрика